! Сегодня

Это не иначе, как промысел Божий обо мне


промысел Божий

Маргарита Владимировна недавно вышла на пенсию.
Общий стаж работы в должности главного бухгалтера тридцать девять лет, в последнем государственном учреждении на должности проработала почти тридцать лет.
Около пятнадцати лет назад в эту организацию был назначен новый начальник.
С первого дня между ними сложились хорошие деловые отношения.

   Главный бухгалтер уже имела определенный опыт работы, а начальник на руководящую должность был назначен впервые. В финансовых вопросах он не был компетентен, поэтому первое время главный бухгалтер вводила его в курс всех дел в той части, в которой, в соответствии с законодательством, он мог понести ответственность (в случае допущения финансовых нарушений), а в целом по вопросам ведения бухгалтерского учета он полностью полагался на Маргариту Владимировну.
Случилось так, что через пару месяцев после назначения начальника на должность, в семейной жизни Маргариты Владимировны случилась большая трагедия: несовершеннолетнего сына арестовали, а мерой пресечения с первого дня избрали заключение под стражу.
Она была настолько безутешна в своем горе! Много времени проводила в органах внутренних дел, в том числе отлучалась в рабочее время. Была она верующей христианкой, часто отпрашивалась, чтобы сходить в храм, а накануне выходных часто писала заявление на предоставление дня без сохранения заработной платы, чтобы поехать в монастырь.
Начальник не оставался безучастным к её проблеме: разрешал отлучаться в рабочее время, интересовался, как идёт следствие, давал рекомендации, в том числе предложил свою помощь, сказал, что у него есть знакомые сотрудники в следственных органах.
В отношении написанных заявлений иногда даже не издавал приказ на отпуск без сохранения заработной платы, в табеле этот день отражался, как рабочий.
Маргарита Владимировна была очень благодарна своему руководителю, полностью доверилась ему, рассказывала все подробности о ходе следствия, в том числе о планах и действиях, которые она намерена предпринять для защиты интересов сына.
Каждый раз, когда она подавала в монастырях записки о своём сыне, обязательно подавала записку за своего начальника, даже после того, как сын освободился. В знак благодарности… Она считала его единственным чужим человеком, который не был безразличен к её горю.
Шло время, следствие очень затягивалось, положение сына  усугублялось с каждым днём.
Как впоследствии поняла Маргарита Владимировна, никаких действий, в интересах её сына, начальник не предпринимал, но информацией постоянно интересовался.
Потом у неё даже появились сомнения, закрались подозрения о цели «выуживания» информации.
Однажды был такой случай, когда работник отдела внутренних дел пошёл ей на большие уступки, но попросил, чтобы ни в коем случае она не рассказывала об этом своему начальнику. У женщины даже никакой подозрительной мысли не появилось, просто подумала, что человек страхуется, чтобы никто не узнал, что он превысил свои должностные полномочия.
Правда, забегу наперёд, через много лет, когда сын освободился, и подал документы на получение шенгенвизы, начальник всё же сделал хорошее дело для её сына: попросил в отделе по контролю за  исполнением наказаний положительную характеристику на него (хотя сын и в самом деле, после освобождения вёл себя законопослушно).
Все годы сотрудничества Маргарита Владимировны чувствовала себя в неоплатном долгу перед своим начальником, даже, когда был не очень справедлив к ней, считала, что она не имеет права на него обижаться.
Работником в своей сфере она была опытным.
Начальник никогда не интересовался бухгалтерскими вопросами, так как финансовое положение организации всегда было устойчиво стабильным.
Шли годы.
Маргарита Владимировна постоянно ездила в один и тот же монастырь, в котором у неё был духовник.
Собственными силами (муж и оба сына) построили рядом с монастырём дом. Младший сын с семьей теперь жили очень далеко.
Жизнь проходила в постоянных разъездах.
Поэтому, когда подходило время выхода на пенсию, она всем говорила, что после назначения пенсии будет увольняться.
Неизвестно по какой причине, в  последние два года начальник не возлюбил своего главного бухгалтера, стал относиться к ней предвзято, однако свои действия оправдывал тем, что, мол, она стала неугодной руководству вышестоящей организации.
Когда поощряли всех сотрудников отдела, главный бухгалтер не поощрялась, объяснением тому было то, что так рекомендовали в вышестоящей.
На работу ходила Маргарита Владимировна, как на каторгу, с повышенной настороженностью. Единственным плюсом в её ситуации было то, что по белорусскому законодательству в пред пенсионном возрасте контракт с работником  в обязательном порядке продлевается до даты достижения пенсии. В то же время она знала, что при её должности, в любой момент могут уволить по отрицательной статье.
В таком прессинге иногда было настолько невыносимо работать, что даже рассказала о проблеме своему духовнику. «Понятно, батюшка, что это не проблема, пустяк, ведь я-то знаю, что такое проблемы в жизни. Я просто хочу спросить совета: я должна поступить по-христиански, склонить голову? Или доказывать свою правоту?»-спросила она.
На что батюшка ответил: «Конечно, отстаивать! Вы работаете в государственном учреждении, где должны работать законы. Вы не полы моете у частника. Вести себя смиренно вы должны  в кругу церковных людей. В обществе, где отношения строятся не по Божественным законам, а по гражданскому законодательству, нужно уметь отстаивать свои права».
После этого Маргарита Владимировна осмелела. У неё есть такой козырь!  Ей не нужно «прогибаться» перед начальством, чтобы ещё раз продлили контракт, она знала, что могут уволить только при условии, если допустит нарушение (в сложившейся ситуации при исполнении должностных обязанностей она была предельно осторожна).
Значит, можно смело отстаивать свои права!
Пыталась «достучаться» в вышестоящую организацию, но поддержки не получила, мол, вы что-то не ладите со своим начальником, решайте на месте.
Начальник в это время открыто говорил Маргарите Владимировне, что на её место будет назначена девушка, которая работает в её подчинении.
Никаких «трений» с подчинённым бухгалтером не было.
Маргарита Владимировна не строила никаких амбиций, что,  мол, уйду -  посмотрите: так, как я, никто работать не сможет.
Девушка, действительно, была, молодой, ответственной, перспективной. Почему бы и нет?
Про свой возраст Маргарита Владимировна всё понимала.
Незадолго до истечения срока контракта, она решила поговорить с начальником открыто, в том числе сообщила о том, что, по окончанию контракта готовится уходить с работы, но хотелось бы, чтобы не  предлагали для ознакомления уведомление о не продлении контракта, так как это, после многолетнего труда на руководящей должности, не очень приятно. Тем более, не хотелось спровоцировать слухи, мол, не поладили с руководителем.
«Вы предложите мне продление, а я напишу, что не согласна. Вы же знаете: я всегда держала свое слово. Зато разговоров не будет, что, мол, главному бухгалтеру не продлили контракт.   В нашей структуре ведь много работает пенсионеров. Всем продлевают, а мне - вдруг: нет» - попросила она.
На деле, уведомление о не продлении контракта всё-таки подготовили, правда,  с опозданием: пропустили срок (по законодательству оно должно было быть предложено за месяц до окончания контракта).
Маргарита Владимировна пошла на принцип: в уведомлении указала дату, которой ей, действительно, принесли уведомление на ознакомление.
Конфликт из-за этого ещё более усугубился.
При её увольнении было грубо нарушено трудовое законодательство: произвели незаконные удержания из заработной платы,  даже статью Трудового кодекса на увольнение применили неверную.
Маргарита Владимировна пыталась добиться справедливости, потому что было очень обидно, что при увольнении её, главного бухгалтера, даже финансовые нарушения допущены, но приказ в каком виде был издан, в таком и исполнен. В ознакомлении с приказом, правда,  указала « не согласна, так как пропущен срок предупреждения». 
В последний день работы Маргарита Владимировна красиво "попрощалась" с коллективом (руководитель в этот день на работе не проявился), забрала документы и "ушла в бессрочный отпуск".

О трудовым коллективе у Маргариты Владимировны остались хорошие воспоминания. Просто не хочется выходить с ними на связь, чтобы не ворошить прошлое.
Обида осталась на начальника, но она работает над своим внутренним состоянием, чтобы простить его и  забыть обо всех неприятностях.
В произошедшем Маргарита Владимировна, как глубоко верующий человек, видит промысел Божий.
Благодаря такому уходу с работы, она с лёгкостью приняла свой новый статус.
Теперь достаточно много времени проводит в монастыре. Имеет возможность общаться с внуками, а их у неё четверо,  и она  надеется, что это не предел.
"Каково же было моё удивление, когда в последний день работы позвонили сразу несколько сотрудников с вышестоящей организации, поблагодарили меня за многолетний добросовестный труд, охарактеризовали меня, как грамотного работника, и просили рассказать о причине конфликта между мной и моим начальником. Просили также прощения за то, что вовремя не вмешались, и не пытались разрешить проблему. 
 Оказывается, они вовсе не были отрицательно настроены против меня! Инициатором интриг был сам начальник", - сказала Маргарита Владимировна при нашей встрече.
«Я благодарю Бога за то, что Он попустил такую ситуацию! У меня открылись глаза на человека, которому так доверяла! Я так легко переступила через барьер выхода на пенсию, что ни минуты не пожалела о своём уходе, пусть даже и не очень красивом. Конечно, денег теперь будет меньше, но я молю Бога, чтобы Он дал мне и моим детям необходимые для жизни материальные блага. Государству я послужила… Пришло время послужить и Богу! Пенсия - это свобода!» - добавила она. 

Послесловие: Через год, уже по истечению его срока контракта, вышестоящей организацией был уволен с должности сам начальник...

В моём блоге вы можете прочитать рассказы из жизни людей, оказавшихся в тяжёлой жизненной ситуации, об их опыте преодоления скорби,  о паломничестве в Лавришевский монастырь. 

Самый читаемый рассказ в блоге:


Если вам интересно видеть больше материалов и следить за развитием моего проекта, подписывайтесь.
  Подписаться можно, кликнув по иконке "ПОДПИСАТЬСЯ НА БЛОГ ЗДЕСЬ" 
(на мобильных телефонах, перейдя на веб-страницу, для перехода в веб-страницу - нужно пролистать вниз все рассказы первой страницы блога и внизу кликнуть "открыть веб-версию")


Комментариев нет:

Отправить комментарий

Последние рассказы

PR CY

Анализ сайта

Нумерация страниц блога